Étiquette : Rive-sud de Montréal

Description du poste : Nous sommes à la recherche d’un(e) chef(fe) des services administratifs pour diriger et superviser l’ensemble des fonctions administratives de l’organisation de notre client. Ce poste offre une opportunité unique de jouer un rôle clé dans la gestion et l’amélioration des opérations administratives d’une organisation. En plus de contribuer à la mission… Continue reading Chef(fe) des services administratifs

Relevant du directeur de la planification des talents, le partenaire d’affaires en planification de la relève joue un rôle crucial dans l’identification, le développement et la rétention des talents au sein de l’organisation. À ce titre, vous créerez des stratégies pour assurer une transition en douceur du leadership et des postes clés, en adéquation avec… Continue reading Partenaire d’affaires planification de la relève

Ce que notre client vous offre : – Un poste permanent au sein d’une grande entreprise – Un horaire flexible du lundi au vendredi, de jour, avec une semaine de travail de 40 heures – Un salaire compris entre 80 000 $ et 100 000 $ par an, en fonction de votre expérience et de… Continue reading Partenaire d’affaires aux ressources humaines, équipe nationale

Conseiller(ère) ressources humaines Artemis Recrutement est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) ressources humaines pour l’un de nos clients situés à Candiac. Une superbe opportunité de faire partie d’une équipe prônant le respect, mettant en valeur la collaboration et l’entraide. Une compagnie bien établie au Québec et en Ontario. Ne manquez pas votre chance! Salaire :… Continue reading Conseiller(ère) ressources humaines

Vous aimeriez contribuer au rayonnement d’un collège à dimension humaine? Vous êtes maître dans la gestion? (planification, organisation, direction, évaluation), joignez la grande communauté du Cégep de Saint-Hyacinthe et soyez à la tête de l’équipe de ressources humaines et affaires corporatives.

Rejoignez notre équipe talent en pleine expansion, pour explorer et soutenir les objectifs stratégiques en matière de talents et de ressources humaines. Vous assurerez le leadership et l’encadrement des dirigeants locaux en matière de stratégie de recrutement, de questions RH et de direction des politiques et programmes de RH de l’entreprise. Vous dirigerez la réalisation… Continue reading PARTENAIRE D’AFFAIRES RH – GRANDS PROJETS

Sous la supervision du Directeur des ressources humaines, le Coordonnateur mieux-être et SST assure l’application et le suivi auprès des gestionnaires et des employés des divers programmes, politiques, procédures, activités et outils en matière de mieux-être, de santé sécurité et de prévention au travail.

Le ou la partenaire d’affaires, Ressources humaines fournit des conseils et du soutien de bout en bout en matière de ressources humaines à un groupe de clients désigné, dans les domaines des relations avec le personnel, du rendement, des communications, de la sécurité, de l’intégration, de la formation et du perfectionnement et de la gestion… Continue reading Partenaire d’affaires Ressources Humaines – (Poste temporaire de 18 mois. Remplacement de congé maternité)

Le CPE l’Attrait mignon est à la recherche d’une personne de confiance pour prendre en charge, à titre de généraliste, la gestion des ressources humaines et soutenir la direction générale ainsi que la direction adjointe d’installations (CPE).

Nous sommes présentement à la recherche d’un Partenaire d’affaires, Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. Relevant de la vice-présidente, ressources humaines, tu contribueras à l’atteinte des objectifs d’affaires de mdf commerce et ses filiales en offrant du soutien et des conseils à nos gestionnaires et nos employés pour tous leurs enjeux RH. De concert avec… Continue reading Partenaire d’affaires RH