Étiquette : Laval et Rive-Nord de Montréal

SOMMAIRE Sous l’autorité de la Directrice générale du Groupe Flair et Cie, le titulaire du poste agit à titre de responsable des ressources humaines pour le Groupe Flair et Cie. qui est composé actuellement de 8 établissements vétérinaires situés dans la grande région de Montréal. Collaborant étroitement avec l’équipe de direction et les associées d’établissement,… Continue reading DIRECTEUR(TRICE), RESSOURCES HUMAINES ET RÉMUNÉRATION (NOUVEAU POSTE)

Les défis qui vous attendent : Relevant de la Cheffe, Apprentissage organisationnel et développement des compétences, vous intervenez à de multiples niveaux dans le cadre de la mise en place de la stratégie d’apprentissage à l’échelle de la Ville et ce, dans un contexte de grands changements visant à faire de la Ville de Laval… Continue reading Conseiller(ère), Apprentissage et développement des compétences

Votre rôle : Relevant du chef de division, vous assistez la division dans la gestion et soutien administratif des dossiers en matière de relations de travail ainsi qu’au support à l’analyse et la documentation des dossiers RH. Vous assurez le suivi de tout outil nécessaire à la bonne gestion des dossiers et vous fournissez une… Continue reading Conseiller (ère) junior relations de travail

Tâches et responsabilités : • Traiter la paie conformément aux normes établies par la CCQ et les lois du travail en vigueur. • Superviser et encadrer une équipe de deux techniciens à la paie. • Assurer la formation continue de l’équipe sur les procédures de paie et les mises à jour réglementaires. • Collaborer étroitement… Continue reading Paie-maître

Le mandat du conseiller en rémunération et ressources humaines est d’agir à titre de consultant en accompagnant et conseillant les entreprises clientes, afin qu’elles puissent rencontrer leurs besoins en gestion des ressources humaines, plus particulièrement au niveau de la rémunération.

Nous sommes à la recherche d’un(e) technicien(ne) en Ressources humaines pour rejoindre notre équipe. Ce poste temporaire de 6 mois offre la possibilité d’une prolongation. Lors de ce mandat, vous aurez la responsabilité d’administrer les différents volets de la gestion des ressources humaines, être le point de contact privilégié et le support RH de nos… Continue reading Technicien(ne) Ressources humaines

Technicien(ne) ressources humaines Artemis Recrutement est à la recherche d’un ou une technicien(ne) ressources humaines pour l’un de ses clients situés à Laval. Notre client, une entreprise mondiale, spécialisée dans un domaine très niché de la construction depuis 40 ans, offre de multiples avantages sociaux et un environnement de travail axé sur le bien-être de… Continue reading Technicien(ne) ressources humaines

Les tâches : – Participer au processus de dotation – Afficher les postes sur les différentes plateformes – Trier les CV – Participer aux foires d’emploi ciblées – Préparer des lettres de confirmation d’emploi – Faire la rédaction des inspections en SST et des avis – Effectuer la saisie des événements (accidents, incidents et des… Continue reading Agent(e)/technicien(ne) en ressources humaines

Pourquoi nous rejoindre? • Environnement collaboratif: Intégrez une équipe où la collaboration est valorisée, propulsant ainsi l’innovation et l’excellence. • Projets diversifiés: Participez à des projets captivants allant du Génie Civil au déneigement en passant par la construction de bâtiment. • Culture axée sur les personnes: Nous croyons en la croissance personnelle et professionnelle, encourageant… Continue reading Conseiller(ère) en Acquisition de Talents

Le technicien en ressources humaines et systèmes intégrés assiste le conseiller en acquisition de talents au niveau de la dotation en effectuant la convocation de candidats, la réservation de salles, la préparation du matériel requis, la prise de rendez-vous médicaux pré-emplois et autres tests requis, la supervision des tests en salle et la préparation et… Continue reading Technicien ou technicienne en ressources humaines et systèmes intégrés (poste permanent)