En tant que conseillère ou conseiller, vous travaillez sous la responsabilité du gestionnaire corporatif rémunération et avantages sociaux. Dans votre quotidien, vous soutenez et conseillez la direction sur différents dossiers d’envergure concernant la rémunération au sein de la STM. Vous concevez, élaborez et proposez à la direction les stratégies appropriées qui permettront d’assurer l’optimisation des… Continue reading Conseillère ou conseiller – Rémunération
***Temps plein temporaire jusqu’à Juin 2024*** En collaboration avec les différents intervenants, le/la Technicien(ne) en Santé Sécurité, volet prévention agit à titre de support dans les différentes activités reliées à la santé et la sécurité. Il/Elle adopte une approche par prévention et s’assure du respect des différentes normes et législations applicables en santé et sécurité.… Continue reading Technicien(ne) en Santé Sécurité, volet prévention
Tu es une personne reconnue pour tes connaissances en ressources humaines et ton amour pour l’expérience employé et tu te cherches de nouveaux défis ?Quel heureuse coïncidence, l’équipe RH d’East West Québec est à la recherche de la perle rare pour combler le poste de Conseiller(ère) ressources humaines. Pourquoi tu veux travailler avec nous ?… Continue reading Conseiller(ère) en ressources humaines
SSENSE est à la recherche d’un(e) Partenaire d’affaires ressources humaines (PARH) chevronné(e) pour rejoindre son équipe de professionnels des RH afin de fournir un encadrement et un soutien à notre fonction technologique. Vous vous concentrez sur l’amélioration et l’innovation en matière de ressources humaines pour notre organisation des technologies de l’information qui est à la… Continue reading Partenaire d’affaire ressources humaines principal(e) – Technologie
Alstom est présent dans la région de Québec depuis plus de 80 ans. Afin d’accompagner la transformation de notre site de La Pocatiere (QC), site manufacturier stratégique de matériel roulant au Québec, nous recherchons un partenaire d’affaire RH Senior ayant l’envie de nous accompagner dans cette transformation majeure et participer au rayonnement dans le monde… Continue reading Partenaire d’affaires RH Senior
Relevant de la Directrice, Partenaire d’affaires Capital Humain et expérience employée, vous aurez une clientèle dédiée, composée de gestionnaires et d’employés, pour lesquels vous contribuerez activement à la réalisation de leurs objectifs d’affaires, dans une perspective de cohérence corporative. À ce titre, vous offrirez des services stratégiques et agirez à titre d’agent de changement sur… Continue reading Partenaire d’affaires, Capital humain
MISSIONS En tant que Stagiaire – Coordonnateur.trice Talents & Culture, voici tes missions principales : Recrutement: ◊ Affichage des postes sur les différentes plateformes ◊ Mise en place d’actions de “sourcing” et de chasse de talents sur les plateformes de médias sociaux (Linkedin) ◊ Participation à des événements de recrutement (journées carrières, réseautages…)… Continue reading Stage – Coordonnateur.trice Talents & Culture
MISSIONS En tant que Coordonnateur.trice Talents & Culture, voici tes missions principales : Recrutement: ◊ Rédaction des offres d’emploi et suivi de l’affichage sur les différentes plateformes ◊ Élaboration et mise en place d’une stratégie de “sourcing” et de chasse de talents sur les plateformes de médias sociaux (Linkedin) ◊ Participation à des événements de… Continue reading Coordonnateur.trice Talents & Culture
Appellation interne du poste : Analyste en santé et sécurité au travail
SOMMAIRE : Effectue et contrôle l’ensemble des opérations relatives à la préparation de la paie des employés du centre de distribution “Épicerie Montréal (Mérite 1)”. Prépare les rapports de gestion requis pour les divisions (assurance collective, régime de retraite et accident de travail). Coordonne la mise à jour des dossiers des employés.
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