Faites la différence en tant que coordonnateur.trice soutien équipe RH Nous vous recrutons pour votre personnalité, vos compétences et votre expérience pour une carrière au sein de notre entreprise. Motivés par notre objectif – Nous nous soucions de donner aux gens une meilleure voie à suivre. Nous offrons à nos employés une gamme complète de… Continue reading Coordonateur.trice soutien équipe RH
Randstad, leader mondial en gestion de talents, recherche un(e) Conseiller(ère) bilingue en recrutement pour rejoindre son équipe à Montréal ! 🔷 Responsabilités : – Identifier et recruter des talents exceptionnels. – Collaborer avec les recruteurs et les cadres supérieurs. – Promouvoir la marque employeur. 🔷 Compétences Requises : – 2+ ans d’expérience en recrutement (IT,… Continue reading Conseiller(ère) bilingue en recrutement
RÔLE Relevant de la direction des ressources humaines, l’agent administratif aux ressources humaines assure un rôle de soutien dans l’exécution quotidienne notamment dans les processus d’embauche, d’invalidité ou de terminaison des employés. Il veille à traiter les dossiers en lien avec les avantages sociaux et à maintenir à jour sur une base régulière les différentes… Continue reading Agent administratif, ressources humaines
Vous êtes passionné par les ressources humaines, et un poste alliant une composante technique (la convention collective) avec un aspect de contact client (interactions avec les directions d’établissements, les employés et les candidats) vous attire ? Vous avez la capacité de gérer vos priorités et démontrez une excellente aptitude à apprendre ? Cette opportunité pourrait… Continue reading Technicien ou technicienne en administration (dotation)
Relevant du directeur général et greffier-trésorier, la personne est chargée d’assurer une gamme variée de tâches liées à la gestion des ressources humaines. Elle supporte, conseille et coach les gestionnaires dans les différents volets RH et assure une vigie quant au respect des lois en vigueur et aux obligations de l’employeur pour la MRC, la… Continue reading Coordonnateur(trice) en gestion des ressources humaines
Dû à notre croissance exponentielle, nous créons le poste de Conseiller(ère) principal(e), Rémunération. Le but principal est de développer, de mettre en œuvre et d’administrer le programme de rémunération pour un portfolio de divisions opérationnelles.
Êtes-vous passionné par le secteur aéronautique? Souhaitez-vous rejoindre une entreprise de dégivrage en pleine croissance rapide? Si la réponse est oui, alors ce poste est pour vous! Aeromag est une entreprise privée spécialisée dans le dégivrage d’avions, la gestion de centres de dégivrage ainsi que la récupération et le recyclage des liquides de dégivrage. Implantée… Continue reading Directeur (trice) – Ressources Humaines
Relevant de la Directrice, services-conseils RH, vous serez responsable de mener à bien les processus de dotation pour tous les niveaux de postes, et vous collaborez avec le service de dotation de la Ville de Montréal lors des recrutements de postes syndiqués. Vous développez et mettez en œuvre des stratégies d’acquisition de talents innovantes, en… Continue reading Conseiller-ère principal-e en acquisition de talents
Recherchez-vous un travail stimulant et pour relever des défis à votre mesure? La Ville de Gatineau est l’endroit par excellence en raison de la diversité des emplois et des nombreuses possibilités de carrière offertes. Le dynamisme et le bien-être des 4 000 employés sont au cœur de ses préoccupations. La Ville de Gatineau a adopté… Continue reading Conseiller(ère) en santé psychologique au travail
Vous avez envie de contribuer à l’essor d’une entreprise québécoise en pleine croissance? Vous carburez à l’élaboration et à la mise en place de différents projets et programmes RH? Évoluer dans un rôle généraliste tout en étant mandaté pour le développement d’une spécialité RH, représente pour vous la parfaite option? Avril est à la recherche… Continue reading Partenaire d’affaires ressources humaines
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